Sa voix
Elles sont les leaders de demain
Les filles doivent avoir la liberté de s’exprimer et d’agir surtout sur les questions qui les concernent. Bâtir une société inclusive basée sur l’égalité ne se fera pas sans la voix des filles !
© Plan International
Dung, 15 ans, mobilise sa communauté à lutter contre les mariages d’enfants
Notre rôle ? Tendre le micro !
Nos projets ont pour but d’amplifier la voix des filles partout dans le monde pour qu’elles deviennent les actrices de changements positifs et durables.
— Dung, 15 ans, Vietnam
Malgré mon stress, j’ai pris le micro pour partager les vrais problèmes que rencontrent les enfants de ma communauté, auprès des décideurs politiques. Après mes études, je veux prendre des responsabilités politiques pour défendre les intérêts des enfants de ma communauté.
Un monde plus juste et égal ne verra pas le jour si l’on censure la moitié de l’humanité. Pourtant, aujourd’hui encore, de nombreux freins empêchent les filles et les femmes d’accéder à des positions de pouvoir, où se créée et se négocie le changement. Les relations de pouvoir occultent les filles et les jeunes femmes, en raison de pratiques et de stéréotypes particulièrement discriminatoires à leur égard. Le rôle des filles est considéré comme relevant de la famille plutôt que de la sphère publique. Elles sont découragées de s'engager dans la politique et de poursuivre des carrières prestigieuses, qui sont considérées comme un "domaine masculin".
36
%
des sièges gouvernementaux occupés par des femmes
28
%
des postes de direction occupés par des femmes
82
%
des femmes parlementaires ont subi une forme de violence
17
pays
sur 193 sont dirigés par une femme
24
%
des parlementaires dans le monde sont des femmes
0.13
%
des subsides liés à l’aide au développement sont alloués à des organisation de défense des droits des femmes
Notre réponse est basée sur 3 axes stratégiques :
Renforcer l’agentivité (la capacité d’agir, l’autonomie et la confiance en soi). Les filles deviennent des championnes du changement et des ambassadrices de leurs droits.
Travailler avec les parents, les garçons et les communautés, en organisant des moments de dialogues intergénérationnels, des formations et des activités de sensibilisation. Cela permet de questionner les inégalités de genre et promouvoir des attitudes positives à l'égard du leadership des filles et des jeunes femmes, et de trouver des alliés dans les communautés.
Promouvoir et renforcer les mécanismes visant à inclure les filles et les jeunes femmes dans les processus de prise de décision et de responsabilité. Nous travaillons en collaboration avec les institutions et les acteurs concernés (écoles, employeurs, gouvernement local, etc.) pour les encourager à développer des politiques prenant en compte le genre.
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